| Visando incrementar
a taxa de ocupação a partir desse mês, o Renaissance
Costa do Sauípe estruturou um pacote que dá aos seus
hóspedes todo o benefício que eles merecem somados
aos serviços exclusivos que pode proporcionar. Henrique Abreu,
gerente de vendas do Renaissance, depois de promover a unidade em
várias feiras nacionais e internacionais, disse que o chamado
"Pacote Férias Totais" vai de encontro ao desejo
de muitos clientes do hotel que desejam pagar um preço fixo,
previamente acordado, por tudo que for incluído nesse pacote,
sendo que uma criança até 12 anos, ficando no mesmo
apartamento dos pais, não paga.
Estão incluídos o café da manhã, almoço,
jantar, bebidas alcoólicas e não alcoólicas
(nacionais e importadas), vinho da casa servidos em taça,
whisky 8 anos, licores e coquetéis, champagne Chandon Brut
Brasil, cerveja, água, sucos e refrigerantes, como também
acesso aos restaurantes e bares do Marriott Resort da Costa do Sauípe.
Também as atividades de recreação para crianças
e adultos (Kids Club e Marriott Spa, com utilização
da Academia e aula de ritmos baianos).
Mais ainda o uso ilimitado do Centro Eqüestre (cavalgadas
e passeios ecológicos), Centro Náutico (windsurf,
body board, surf, caiaque, remo, canoagem, pedalinho, step, Jet,
water bike), Campo de Golfe com 18 buracos (cortesia do Green Fee)
e o Tennis Center (tenis, paddle, squash, futebol de areia e society
com o aluguel do equipamento não incluso), além do
Programa Sauípe Adventure (caminhada, canoa de madeira, banhos,
canoa canadense, praia deserta, dunas, piscinas naturais, snorkelvisitas
à base do Tamar e um tour pela Vila de Santo Antonio).
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Há
três anos na empresa, Marina Gouvêa de Souza,
até agora diretora comercial, torna-se a primeira mulher
na direção executiva da CWT, assumindo a diretoria
de Operações da Carlson Wagonlit Travel, maior
agência de viagens corporativas da América Latina,
pertencente ao Grupo Accor e à Carlson Companies.
A Carlson Wagonlit Travel está presente em 140 países
com mais de 3 mil agências, 17,5 mil colaboradores e
mais de 50 mil clientes. No Brasil, a empresa tem 13 filiais,
mil clientes, 900 colaboradores, mais de 140 postos de serviço
e 690 terminais de reserva. |

Marina Gouvêa de Souza enfrenta o desafio
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